作者：季海兵

在建设工程领域，承包人通过内部承包的方式，与其下属分支机构或所属职工签订合同，将其承包的全部或者部分工程分包给其下属分支机构或所属职工施工，是较为常见的情况。通过内部承包，承包人可以有效调动相关施工主体的积极性，提高施工效率和工程质量，但也会出现大量名为内部承包，实为转包、违法分包或挂靠行为的现象。实践中如何判断分包合同是否属于内部承包合同？内部承包合同是否为有效，在什么情况下可能存在无效的情形？本文就此具体分析和讨论。

阅读更多